COMANDARE COME UNA DONNA

Inutile incaponirsi a pensare ai risultati elettorali.

Vi propongo questo geniale articolo tratto dal blog di uno dei siti più letti del mondo Huffington Post: "Leading like a girl: for men only?". La domanda è: un uomo che comanda con tratti femminili oggi ha grandissime probabilità di avere un successo strepitoso, sia egli un manager o un politico...E una donna? Una donna, al contrario, ha grandissime probabilità di sbagliare, qualunque stile assuma. Se è troppo maschile, come la Clinton, non va. Se è troppo femminile, per carità. Dunque?

Non importa che, come risulta da una ricerca Catalyst, le donne portino risultati eccellenti nelle società in cui finalmente raggiungono posizioni di vertice. Non importa che i migliori trader in Borsa siano quelli che "agiscono da donna", come si dice nell'articolo dell'Huffington...Ciò che importa è che comandare non è visto come un mestiere da donna. C'è ancora qualcuno che lo pensa, a tal punto da fare ricerche per vedere se è il testosterone quello che conta. Basta. Solo gli uomini , a quanto pare, possono permettersi di comandare come una donna.